夏日炎炎，暑氣蒸騰。當多數(shù)人在假期享受清涼時，渭南技師學院生產實訓管理處的教師們卻頂著高溫、冒著酷暑，活躍在車間一線。他們以“肩上有責任，心中有擔當”的責任感，將假期變?yōu)榉⻊掌髽I(yè)、深化產教融合的“黃金期”，用汗水詮釋擔當，以實干打好教育科技人才體制機制一體改革硬仗，為推進渭南市產業(yè)人才發(fā)展院和渭南市勞模工匠學院建設注入滾燙的奮斗力量。

自渭南市產業(yè)人才發(fā)展院和渭南市勞模工匠學院在我院成立以來，生產實訓管理處肩負起推動人才培養(yǎng)與產業(yè)需求緊密結合的重任。團隊積極響應號召，上半年深入蒲白煤機、西佛龍閥門、達剛路機等多家企業(yè)進行調研，與企業(yè)負責人、技術骨干進行面對面交流，了解企業(yè)的人才需求、技術創(chuàng)新難點以及對職業(yè)教育的期望，為后續(xù)的人才培養(yǎng)和服務工作找準方向。

除了精準的調研摸底，扎實的技術服務更是一場場“實打實”的硬仗。今年上半年，生產實訓管理處的教師們已累計深入企業(yè)開展技術服務6次；精心組織企業(yè)員工技能提升培訓班3期包括焊接、五軸加工、鉗工，為多名一線工人“充電賦能”，服務企業(yè)包括陜西龍鋼、韓城煤機、航發(fā)動力等大型企業(yè)；以技術工程師身份參與企業(yè)技術服務，簽訂技術服務協(xié)議3項，將校企協(xié)同攻關的成果固化為長效合作機制；達成校企合作意向書2份，為后續(xù)深化產教融合鋪平道路。同時，為助力渭南市勞模工匠學院建設，教師們利用休息時間精心錄制技能教學視頻20余個，讓工匠精神通過數(shù)字媒介得以傳承延續(xù)。每一項成果的背后，都是將教育科技人才一體化戰(zhàn)略落到實處的生動注腳。

高溫擋不住奮進的腳步，假期延續(xù)著服務的熱度。生產實訓管理處的教師們用堅守與奉獻，將教育科技人才一體化推進的藍圖轉化為“校企攜手、共育人才”的生動實踐。下一步，他們將常態(tài)化開展企業(yè)服務工作，把積累的實踐經驗融入教學改革，讓產教融合的根基扎得更深，為渭南市產業(yè)高質量發(fā)展鍛造更多“能工巧匠”“大國工匠”，讓奮斗的汗水在推動區(qū)域人才發(fā)展的征程中綻放更耀眼的光芒。

來源 |  生產實訓管理處

 圖 | 王國凱 李龍

文 審核 | 張璐

編輯 | 袁肖肖

責編 | 高堅